PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA APRON MOVEMENT CONTROL DI BANDAR UDARA INTERNASIONAL ZAINUDDIN ABDUL MADJID LOMBOK

LUKITO NUGROHO, SIGIT (2020) PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA APRON MOVEMENT CONTROL DI BANDAR UDARA INTERNASIONAL ZAINUDDIN ABDUL MADJID LOMBOK. Skripsi thesis, SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI KEDIRGANTARAAN YOGYAKARTA.

[img] Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf
Restricted to Registered users only

Download (80kB)
[img] Text (BAB I)
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (195kB)
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (686kB)
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (404kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Registered users only

Download (80kB)
Official URL: http://digilib.sttkd.ac.id/

Abstract | Intisari

Manusia selalu berperan aktif dan dominan dalam setiap kegiatan organisasi, karena manusia menjadi perencanaan, pelaku, dan penentu terwujudnya tujuan organisasi. Apron Movement Control memang bukanlah hal yang sulit atau rumit tetapi apabila hal ini kurang diperhatikan dengan baik maka akan menimbulkan hal- hal yang tidak diinginkan. Karena sebagai penanggung jawab penuh daerah Apron maka harus selalu fokus agar tidak terjadi hal yang tidak diinginkan, dan menimbulkan penurunan pada hasil kinerja pada suatu organisai tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tekanan kerja dan seberapa besar pengaruh tekanan kerja terhadap kinerja petugas Apron Movement Control di Bandar Udara Internasional Zainuddin Abdul Madjid Lombok. Jenis penelitian ini merupakan penelitian menggunakan metode penelitian kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer yang didapatkan langsung dari sumber datanya yaitu semua personil apron movement control dan karyawan di Bandar Udara Internasional Zainuddin Abdul Madjid Lombok Berdasarkan hasil pengujian hipotesis menggunakan Regresi Linier Sederhana dengan dengan menggunakan SPSS menunjukan bahwa H0 ditolak dan Ha diterima dan nilai yang telah diperoleh dari variabel tekanan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, ditunjukan dengan angka kontribusi sebesar 45%. Kata Kunci: Tekanan, Kerja, Kinerja, Karyawan

Tipe Koleksi: Thesis (Skripsi)
Subjek: Aviation Profession > Apron Movement Control
Airport > Apron
Contributors:
ContributionPembimbingNIDNEmail
UNSPECIFIEDYudianto, Kifni0516118401UNSPECIFIED
Program Studi: D4 Manajemen Transportasi Udara
Diposting Oleh: Agus Kurnia
Tanggal Diposting: 16 Mar 2021 03:29
Terakhir diubah: 16 Mar 2021 03:36
URI: https://digilib.sttkd.ac.id/id/eprint/1050

Actions (login required)

View Item View Item