PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KERJA KARYAWAN PT. ANGKASA PURA I DI BANDARA EL TARI KUPANG

DESYSAPUTRI AMBU, HELENORA (2021) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KERJA KARYAWAN PT. ANGKASA PURA I DI BANDARA EL TARI KUPANG. Skripsi thesis, STTKD Sekolah Tinggi Teknologi Kerdigantaraan Yogyakarta.

	Text (INTISARI) SKRIPSI - HELENORA D. AMBU_1.pdf Restricted to Registered users only Download (52kB)
	Text (BAB I) SKRIPSI - HELENORA D. AMBU_2.pdf Restricted to Registered users only Download (266kB)
	Text (BAB II) SKRIPSI - HELENORA D. AMBU_3.pdf Restricted to Registered users only Download (488kB)
	Text (BAB III) SKRIPSI - HELENORA D. AMBU_4.pdf Restricted to Registered users only Download (384kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) SKRIPSI - HELENORA D. AMBU_5.pdf Restricted to Registered users only Download (198kB)

Official URL: https://sttkd.ac.id

Abstract | Intisari

Kinerja adalah hasil akhir dari pekerjaan yang dilakukan untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan, Kinerja karyawan dapat ditingkatkan dengan memberikan contoh yang baik dari seorang pemimpin, kepemimpinan merupakan kemampuan seseorang untuk dapat mempengaruhi orang lain, melalui komunikasi baik secara langsung maupun tidak langsung. Lingkungan kerja juga mempengaruhi kinerja kerja karyawan, lingkungan kerja mempengaruhi produktivitas kerja suatu organisasi, dan lingkungan kerja fisik dalam suatu perusahaan merupakan suatu kondisi pekerjaan untuk memberikan suasana dan situasi kerja karyawan yang nyaman dalam pencapaian tujuan yang diinginkan oleh suatu perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja kerja karyawan PT.Angkasa Pura I di Bandara El Tari Kupang. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Penelitian ini di lakukan pada tanggal 01 Agustus - 30 Agustus di Bandara El Tari Kupang. Penelitian menggunakan teknik probability sampling atau pengambilan sampel secara acak. Teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner dan dokumentasi. Analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis melalui SPSS 15.0. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa kepemimpinan dan lingkungan kerja secara bersama sama mempengaruhi kinerja kerja karyawan PT.Angkasa Pura I di Bandara El Tari Kupang. 55,1% sedangkan 44,9% merupakan kontribusi variabel lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Kata kunci : Kepemimpinan, Lingkungan kerja, kinerja kerja karyawan.

Tipe Koleksi:

Thesis (Skripsi)

Subjek:

Flight and Airport Management > Human Resources

Contributors: