ANALISIS IMPLEMENTASI PKPS BAGIAN 69 TAHUN 2019 DAN STABILITAS KINERJA PERSONEL ATS-RO AIRNAV INDONESIA CABANG SOLO

RAMADHAN PUTRA, ERIC (2020) ANALISIS IMPLEMENTASI PKPS BAGIAN 69 TAHUN 2019 DAN STABILITAS KINERJA PERSONEL ATS-RO AIRNAV INDONESIA CABANG SOLO. Skripsi thesis, SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI KEDIRGANTARAAN YOGYAKARTA.

	Text (ABSTRAK) ABSTRAK.pdf Restricted to Registered users only Download (94kB)
	Text (BAB I) BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (270kB)
	Text (BAB II) BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (778kB)
	Text (BAB III) BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (916kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (108kB)

Official URL: http://digilib.sttkd.ac.id/

Abstract | Intisari

Peraturan Menteri Perhubungan Nomor PM 14 Tahun 2019 Tentang Peraturan Keselamatan Penerbangan Sipil Bagian 69 merupakan petunjuk teknis lebih lanjut mengenai persyaratan kepemilikan lisensi personel pemandu komunikasi penerbangan seperti yang telah tercantum dalam Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2009 tentang Penerbangan Pasal 292 ayat (a). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui implementasi kepemilikan lisensi personel komunikasi penerbangan pada unit ATS-RO AirNav Indonesia cabang Solo sudah sesuai dengan Peraturan Menteri Perhubungan Nomor PM 14 Tahun 2019 Tentang Peraturan Keselamatan Penerbangan Sipil Bagian 69 dan mengetahui teknis pelaksanaan implementasi personel pemandu komunikasi penerbangan pada unit ATS-RO AirNav Indonesia cabang Solo dalam menjaga stabilitas kinerja. Metode penelitian yang digunakan adalah metode pendekatan kualitatif dengan menelaah secara detail peraturan-peraturan yang berlaku dalam PM 14 Tahun 2019 serta memberikan penjelasan secara deskriptif mengenai orientasi lingkungan kerja masing-masing personel, wawancara secara semi terstruktur terhadap personel dan supervisor ATS-RO AirNav Indonesia cabang Solo, dan juga penggunaan Behaviorally Anchor Rating Scale (BARS) dan Management By Objectives (MBO) sebagai instrumen penilaian kinerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa personel ATS-RO AirNav Indonesia cabang Solo dalam penerapan kepemilikan lisensi personel pemandu komunikasi penerbangan sudah sesuai dengan peraturan Menteri Perhubungan Nomor PM 14 Tahun 2019, dan hasil penilaian kinerja personel ATS-RO AirNav Indonesia cabang Solo dikatakan sangat baik dengan nilai 5 dengan skala sangat tinggi. Kata Kunci: Penilaian Kinerja, Lisensi, ATS-RO, AirNav Indonesia, BARS, MBO

Tipe Koleksi:

Thesis (Skripsi)

Subjek:

Flight and Airport Management > Human Resources

Contributors: